Wij zoeken collega's die geloven dat boekhouden persoonlijker, sneller en menselijker kan. Geen grijze pakken, geen 60-uur weken, geen call-center cultuur. Wel: serieuze service, vaste klanten, en de vrijheid om je eigen kwaliteit neer te zetten.
We groeien — en daarom zoeken we collega's. Niet om er nóg een online-boekhouder bij te zetten op de markt, maar om iets te bouwen dat anders is. Een team dat klanten kent bij naam, dat opneemt als de telefoon gaat, en dat trots is op het werk dat er staat aan het einde van de dag.
Wij geloven dat je goed werk levert als je je daar prettig bij voelt. Dat betekent: flexibele uren, thuis-werken waar het past, een vaste klantenkring die je écht kunt helpen. Geen 80 dossiers per persoon, geen jaarrekeningen op de valreep van december. Genoeg ruimte om kwaliteit te leveren.
We werken vanaf de Brightlands Campus in Venlo, maar je hoeft daar niet elke dag te zijn. Hybride is de standaard. Wat telt is dat je beschikbaar bent voor je klanten in jouw service-tijdvenster, en dat je de eindverantwoordelijkheid neemt voor jouw dossiers.
We hebben mensen die in 2018 zijn begonnen en nog steeds zijn er nog. Dat is niet toeval. Dit zijn de redenen die ze noemen.
Geen prikklok, geen verplichte 9-tot-5. Je kiest zelf je service-tijdvenster met je klanten en plant daaromheen. Werk je beter 's avonds? Doe dat dan.
Wij delen klanten niet rond. Je krijgt 40-60 vaste klanten die je leert kennen en bij wie je impact hebt. Geen wisselende contactpersonen voor de klant, geen wisselende dossiers voor jou.
Wij betalen marktconform of net iets daarboven, met een bonusregeling die gekoppeld is aan klanttevredenheid (niet aan sales-targets). En een vaste 13e maand voor iedereen.
Wil je je SVA-Belastingadviseur halen? Of doorgroeien tot register-belastingadviseur? Wij betalen je opleiding volledig, plus studietijd binnen werktijd. Geen verplicht-blijven-clausule.
Standaardvragen over BTW-tarieven, deadlines of KvK-procedures? Henk vangt ze op. Jij doet wat een mens beter doet: complexe zaken, persoonlijk advies, strategie.
We doen geen verplichte vrijdagmiddagborrels. Wel een teamuitje per kwartaal als iedereen er zin in heeft. En een Slack-kanaal waar je gewoon je dag kunt afsluiten met een meme als je daar zin in hebt.
Hieronder onze huidige vacatures. Past iets niet, maar wil je toch graag aan boord? App een open sollicitatie — daar staan we voor open.
Je krijgt een vaste klantenkring van ~40-50 ondernemers die je begeleidt — van bonnen verwerken tot jaarrekening. Ervaring met Snelstart, Jortt of Moneybird is een pré.
Voor de complexe vraagstukken — fiscale strategie, BV-constructies, bezwaar en beroep. Je werkt samen met je collega-boekhouders aan klantcases. SVA of register-status is een pré.
Speciaal voor onze starters-klanten. Je begeleidt ondernemers die net begonnen zijn — van rechtsvormkeuze tot eerste IB-aangifte. Empathie en uitleg-skills zijn belangrijker dan ervaring.
Eerstelijns support voor alle binnenkomende vragen via WhatsApp, telefoon en e-mail. Je werkt nauw samen met Henk (de chatbot) en zorgt dat klanten razendsnel geholpen worden.
Heb je een achtergrond die niet helemaal in een van de vacatures past, maar denk je dat we elkaar kunnen versterken? App ons met je verhaal — we lezen alles persoonlijk.
Geen dagdurende assessmentcentra of zes interview-rondes. Strakke proces — gemiddeld 2 weken van eerste contact tot aanbod.
Stuur een korte mail met CV. Of bel ons direct — geen formulier-fetisj. Wij reageren binnen 2 werkdagen.
Online of in Venlo. Geen trick-vragen. We praten over je achtergrond, wat je zoekt, en of we klikken.
Voor boekhouders/adviseurs: een echte klantcase doornemen. Geen IQ-test — gewoon vakwerk.
Binnen 1 week na de case krijg je een aanbod. Inwerkperiode 2 weken, dan ben je los met je eigen klanten.
Mail je CV en korte motivatie naar vacatures@boekhoudlive.nl. Of bel +31 85-234 7676 als je liever een keer praat. We reageren altijd persoonlijk, en altijd binnen 2 werkdagen.